答对完发改委的电话，张彦明拿起笔，把自己近几天的工作行程做了一下统计规划。也就是工作计划，不过他的工作计划显然有点没撇，虽然可能因为什么事情就改变了。

两点钟，走进张彦明的办公室。

“欸？你怎么跑过来了？”

“过来拿笔记，看您这边门开着。”

“哟吼，休息了还不忘工作？可以呀，思想意识相当高大。”

“嘿嘿，您可别窝囊我了，我就是有点强迫症，事情记不起来就难受。我可不想休息的时候还要工作。”

张彦明年纪不大，性子活泛，性格也好难得发火，平时和这些小助理们相处的都比较亲近，说话也比较随意。

“哎，，正好你来了，和你商量个事儿。”

“呃……老板，我拒绝休息的时候谈工作行不行？咱们制度里说不支持加班的。”

“我也没说工作呀？这不是你来了，我闲着，聊天行不行？”

“我得回去准备晚饭，还得买菜呢。哎呀，我酿的酒今天该翻瓶了。那什么，”

“你给我过来。坐下。反了天了你。”

“嘿嘿嘿嘿，行，您说。”两个人逗了几句，坐到张彦明对面，帮他给茶杯里加了些水。

适当的逗嘴可以增进相互之间的感情，但得有度，要把握好这个时机和轻重，过了就适得其反了。

“我准备成立两个新的部门，直接对我负责。一个是巡检单位，负责考察下面所有公司的日常，以便衣走访侧面了解为主。

第二个部门的主要工作是管理，管理我们下面托老所青训营的运转，管理监督学校和职工医院的运营。

两个部门的工作依据就是我们的规章制度，掌握情况向我反馈并提出建议和意见，都挂在办公室下面。

这里面第二个部门的工作要稍微复杂一点，包含了运营，还有和相关股东的配合协调。学校是肯定有第二股东的，医院这边看情况。

你负责一个怎么样？”