那段时光回不去了。戴文对于乔安来说，仿佛是那段时光的一个侧影，像是树上挂着的蝉蜕，像是一条已经流逝的河流，像是从日历上撕下来的一页，被她团了团丢尽了废纸篓。

她不会捡起昨日撕下的日历，更不会踏进昨日的河流。

第一百零三章 热闹的生活

一段感情的结束并不能给生活一个盖棺定论的结语。哪怕只是对于生命的某个阶段，它也不能算是一件坏结局。只能算是生活里的一件事。

而在将戴文拒之门外后，乔安的生活哪怕不能说是蒸蒸日上，至少也可以算是热闹非凡。

这一年将将过半，市场便已经逐渐消化了疫情结束也并不会改变经济颓势的信息。以麦凯雷为首的外资行大刀阔斧，轰轰烈烈地裁了一批人。真假难辨的裁员名单在小红书、微信群、whatsapp 信息群里流传。乔安看到了不少熟悉的名字：罗伦、卢卡、雷蒙、温蒂，还有詹森。

麦凯雷这一次裁员暗示了一个让人不安的信息——并不是裁过一轮，剩下的人就安全了。资本市场已经变成了饑饿游戏，每隔一段时间就会有死神出手收割一批新鲜的人头，下到分析师，上到 d，各个行业组加上 e/d，无人幸免，甚至连运营、合规等后台员工也很有可能会被裁掉。

在大家还在热切地讨论麦凯雷等外资投行裁员的时候，几家鸡贼的中资投行和国际律所也趁着这个机会浑水摸鱼，悄悄地裁了一批。毕竟有麦凯雷的话题度在先，谁还会关注什麽盛银国际之类的中资行裁员呢这时候裁员的舆论压力最低。a&b 也顺势裁掉一批人，尹荷和 kathere，谢莉和路易的团队各有损失。查理给乔安打了电话，絮絮叨叨地讲了很多。

“现在的情况，好像苏飞走之前的时候一样，大家士气很低，每天都心惊胆战的。其实比那个时候还要夸张。”查理的声音很疲惫，“我也不知道我自己的工作还能保住多久。现在失业的人太多了，根本没什麽工作机会。乔安，我可真羡慕你这种最早被裁的人。不仅能顺利找到工作，还转型成了客户爸爸。你命可真不错!”

查理说得还算有点道理。如果乔安当时没有被迫从 a&b 离职，肯定也熬不过第二轮、第三轮。如果真的在第二轮、第三轮被裁员，在市场上不一定能找到合适的工作。另一方面，她也很庆幸当时没有选择 s& 等律所的工作，因为 s& 也开始陆陆续续地裁员和劝退。裁员一般从最晚入职的员工开始。如果乔安去年入职 s&，到了现在可能要经历第二轮失业。

在大家要麽失业，要麽为了可能失业而焦虑的时候，星天完成了 c 轮融资。正好赶上星天年中升职，乔安的 title 升了一级，从 vp 升级成为 svp。虽然工资只涨了一点，但是期权又拿了不少。如果把全部 package 都加在一起，假设期权可以兑现，她的总工资已经和律所的中年级律师相差无几。

命运总有独特的幽默感。塞翁失马，焉知非福。

然而乔安自己知道在这次升职的背后，是她与毛琳的无数次长谈和几乎无底线的示好。毛琳让她做的事情，哪怕她并不完全认同，她也都基本全部照办了。在公司里面，她和毛琳成为了利益共同体，一荣俱荣，一损俱损。

一个周一早上，乔安从床上爬起来。手机显示早上八点，锁屏上跳出了一串微信。点开来看，是毛琳在群里和合规部主管吵架，从早上七点二十一直吵到了现在。

精力真充沛啊!乔安一目十行地看着聊天记录，找了个合适的机会，给毛琳帮腔了几句。毛琳看到自己的手下来帮忙，也来了精神，在微信群里一阵输出，发出了几段长长的微信，把合规主管的话匣子堵住了。工作微信群里一片寂静，又有几条微信跳了出来——是路易。

路易：乔安，早上好。

路易：我刚才听到秘书们聊天，说你有些东西落在了北京办公室，被寄到了香港办公室。秘书们正在聊怎麽联系你来取呢。

乔安觉得恍若隔世。在 a&b 北京办公室已经是一年多以前的事情。她正想着，路易又发消息来：我在想你会不会不愿意来 a&b 取要不然我直接寄到你家里

乔安回複：不用不用，我对 a&b 没那麽大的意见。放到前台我有空去取一下就好。

又问：东西多吗我已经不记得落下什麽了。

路易道：箱子不算小。你来的话告诉我，我帮你拿下去。

乔安回複道：也好，我这两天有点忙。这周五或下周找个时间下班去取一下。大概晚上八九点钟。你都会在吗