可娄小轩还来不及说话，方副总就说：“但是尤经理，你的人不能立刻就走，起码要给酒店一年的改革时间。娄经理，记得，辞退条件一年后生效，把这条也加进去。”

娄小轩点了下头。

尤玮却改了说辞：“错了，是二十四个月的薪水。”

众人又是一惊。

方副总：“你刚才不是还说十二月吗？”

尤玮笑了：“方副总如果要一年后生效，那么就是二十四个月。到来年年初，所有行政部因为改革而被辞退的员工，都必须领到二十四个月的薪水补偿，而且要立字为据。否则，我们会随时走人。”

第24章 chapter 24

尤玮的抗争， 对方副总来说， 无疑是“啪啪”打脸。

方副总已经对高层们拍过胸脯保证了，将会缩减一线预算，用最低的损失保证大家最大的利益， 可是尤玮摆出来的条件， 却一下子将裁员预算翻了好几倍。

方副总快要出离愤怒了。

但碍于这么多人在场， 他又一向扮演着老好人的形象， 所以不能发飙。

而陈经理这条疯狗， 就在此时派上用场。

陈经理咆哮道：“尤玮，你知不知道你这种行为叫什么，你这是□□裸的威胁！”

尤玮说：“站在酒店的立场上， 我身为管理者， 理应为大局着想。三个月的薪水就要打发掉一线三分之一的人， 我想请问， 集团是想通过改革变得更好，还是坏事传千里，登上热搜、新闻， 成为行业笑柄呢？我刚才摆出来得条件，是用来平息一线员工怒气的最好办法， 你们不接受，没关系，我完全可以拿着这份企划部的狗屁方案走出这个门口， 给所有一线员工看， 告诉他们， 有三分之一的人一年后会是这样的下场！”

陈经理不说话了。

尤玮也没有要等他反驳的意思，走到桌前，拿起刚才被她甩开的企划案，转身就往门口走。

尤玮开门之前，方副总的声音追了上来：“等等！”